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國立中山大學室內樂社組織章程
2006年11月23日經幹部會議修訂之
1.本組織謹定名為「國立中山大學室內樂社」。以下簡稱本社。
2.本社成立宗旨旨在提升本校學生之音樂素質，
定期舉辦校內或校際活動以提供喜愛西洋古典音樂同好之情誼及交流的機會.
3.室內樂社社員需繳交社費及個人基本資料。
4.本社社員得以參加本社所舉辦的各種活動
5.本社社員於社員大會中有發言，提案及表決之權.
6.本社社員得行使選舉、罷免之權及享其他應享之權力.
7.本社社員必須遵守本社的組織章程，服從決議
8.本社社員必須出席社員大會
9.本社社員必須支援本社所舉辦的各項活動
10.本社社員必須服從幹部領導並維護社譽
11.社員大會為本社最高之權利機構，由全體社員組成
12. 社員大會功能用於質詢社務，決議，動議，選舉罷免，
監督幹部，質詢經費收支情況。
13.本社社長職權為統籌協調各級幹部以推行本社社務，
並為社員大會及幹部會議之當然主席。
14. 本社副社長職權為協助社長敦促各級幹部推行社務。
15.本社文書職權為負責社上例行、開會記錄之歸檔，
督導各活動檔案製作以及刊物出版。
16.本社美宣長職權為負責海報、活動宣傳單之製作、佈置社辦。
17.本社公關長職權為負責接洽本社對外之事務。
18.本社總務職權為負責管理本社之財務以及社產。
19.本社譜務職權為負責本社樂譜之保存及管理。
20.本社教學組分三組，鋼琴組長，長笛組及小提琴組。
21.鋼琴組組長，長笛組組長及小提琴組組長各一名其職權
為協助指導老師分組教學之事務。
22.資訊組長職權為負責設網宣製作、bbs社板板主、社上網頁管理各一名。
23.團長職權為負責統籌本社的團練安排，並與團員和指導老師維持密切的聯繫。
24.服務股長為負責社辦及認養空間之整潔。
25.場器長為負責本社使用之場地使用，器材維護及管理。
26.若社長學業成績因為休學或連續二分之一學業成績不及格或是三分之二學業
成績不及格而遭學校退學，其社長職責由副社長代理之。
27.若幹部學業成績因為休學或連續二分之一學業成績不及格或是三分之二學業
成績不及格而遭學校退學，其幹部由社長指派擔任
28.社長改選時間為每一學年之上學期末.
29.由社員提名登記，登記提名時間為一星期，於社員大會以不記名方式投票選舉。
30.社長任期為一學年.
31.幹部任期為一學年.
32.本社敦請本校教職員，具教學資格之教師擔任指導.
33.本社於每學期期初及期末由社長招開社員大會.
35.臨時社員大會於有需重大需決議事項發生而召開
34. 臨時社員大會由社長或經由社員三分之一以上連署得以召開.
35. 社員大會議案之表決額數於一般議案須經出席社員二分之一以上表決通過始可實行.
36.幹部會議及各項活動會議由社長或活動總召不定期招開
37.會議之開會方式，除本章程之規定外，餘則參照議事規則
38.本社經費來源由各社員負擔之社費.
39.本社經費來源有關單位之補助及外界之贊助
40.修定組織章程由社長召開幹部會議修改之
41.組織章程於修改後即生效
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